為貫徹落實集團公司"家文化"理念，促進團員青年互動交流，提高新員工歸屬感和幸福感，9月16日，集團公司組織開展“身體力行，才聚黃山”學習實踐活動。

學習"中國好人"迎難而上，敬業奉獻的職業精神?；顒拥谝徽?，新員工們依次來到來到“中國好人”李培生、胡曉春工作室，通過參觀學習，進一步深刻領悟了他們在巡山、守松平凡的崗位上創造出的不平凡的業績。李培生、胡曉春詳細地介紹了日常工作崗位內容，多年來堅持生態文明建設、踐行綠水青山就是金山銀山理念，熱愛黃山，感恩黃山，敬畏黃山，奉獻黃山的點點滴滴，一行人員深受鼓舞。

學習科技賦能，服務創新的新型景區建設理念。隨后，一行人員來到排云型旅和水電開發公司凌亮創新工作室參觀學習，詳細聽取了排云型旅轉型發展的成功經驗以及景區的供水自動化系統的技術優勢，加深了新員工對景區建設的認識，進一步提振了新員工愛崗敬業、無私奉獻的動力與信心。

此次活動增進了集團團員青年的感情，同時積極引導新員工們在日常工作中要不斷的磨練、積累、沉淀來提高自我價值，協力同心，為集團“二次創業”貢獻青春力量！

公司人力資源中心、團委相關人員、集團總部及各經營單位近兩年新入職員工代表共20余人參加活動。