省第十一次黨代會、市第七次黨代會是在建黨100周年的光輝時刻、在“兩個一百年”奮斗目標交匯的歷史節點召開的一次十分重要的大會。在黃山發展進程中具有重要里程碑意義。特別是這次市黨代會通過的報告，明確提出了生態學國際化世界級旅游目的地城市目標，重點突出了“五個之城”建設的具體舉措，是指導今后五年工作的重要綱領性文件，對于推動集團公司“十四五”工作具有十分重要意義，結合我的崗位工作，交流發言如下：

一、牢固樹立“四種意識”，緊緊圍繞集團公司高質量發展方向干事

方向不明，事倍功半；方向一明，事半功倍。在創業干事過程中，時刻以是否符合集團公司發展方向為最核心檢驗標準。因此，要牢固梳理“四種意識”，緊緊圍繞集團公司高質量發展方向干事。

一是政治意識。國有企業最大的屬性就是政治屬性，國有企業最大的優勢也是政治優勢，必須牢固梳理政治意識，緊緊圍繞中央、省市、管委會和集團黨委的重大決策部署，自覺貫徹實施。

二是大局意識。力戒盲人摸象，摸到什么就是什么的片面主義，發揚只窺一斑，可知全豹的系統思維，崗位職能有分工，工作內容有差異，但發展目標相一致，努力方向相一致，自覺為發展大局添磚加瓦。

三是核心意識。目前集團公司正處于加速轉型期和國企改革重整期，難免說的比較多、想的比較多，所以始終要樹立核心意識，牢記初心和使命，緊緊圍繞公司黨委的決策部署，維護黨委的集中統一，干好本職工作。

四是看齊意識。就是要自覺貫徹中央十九屆六中全會精神、省第十一次黨代會精神、市第七次黨代會精神，把看齊作為事關政治方向的大事，作為加強黨性修養和黨性鍛煉的首要任務，爭做合格黨員。

二、不斷強化“四種能力”，緊緊圍繞崗位職責擔當作為

省第十一次黨代會用了“忠誠盡職，奮勇爭先”來概括了推動美好安徽建設的前提，市第七次黨代會用了“創意創新 崛起趕超”來概括了推動生態型世界級國家化旅游目的地城市建設的前提，在向“十四五”進發的征程中，對我們的能力素質提出了新的要求。因此，要不斷強化“四種能力”，緊緊圍繞崗位職責擔當作為。

一是學習能力。認真學習黨史，學習黨的經典理論，學習習近平新時代中國特色社會主義思想，學習專業技術知識，學會用新的觀點、新的方法、新的路徑分析問題、解決問題。

二是思考能力?！皩W而不思則罔，思而不學則殆?！币獙W思結合，弄清事情“為什么做、要做什么、怎么做效果好”，多注意總結歸納，透過現象看清事務的本質，按照規律來辦事。

三是創新能力。大眾創業、萬眾創新已是我國經濟社會發展的新常態，剛剛過去的第三屆黃山發展大會，對創新創意推崇備至，因此要不斷強化創新創意的能力，用創新創意點亮旅游轉型發展的光芒。

四是專業能力。集團發展進入了新階段，投融資、房地產開發、新安江文旅產業帶等重大項目投資運營、交通板塊做大做強、與上市公司之間良性互動、與央企國企大型企業合作等，拓展了許多新領域，產生了許多新問題，都對我們提出了新的能力挑戰，因此要不斷提升自我專業能力，更好解決綜合性系統性問題。

以上是我的學習體會，不當之處，請批評指正。

——胡建東